Ausbildung an der Macromedia Akademie
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Ausbildung Mediengestalter/in Digital und Print in Osnabrück

Auch als Umschulung >

Ausbildungszeitraum

01.09.2013 bis 31.08.2016

Veranstaltungen

Osnabrück 28.05.2013 17:00 Uhr
Osnabrück 13.06.2013 17:00 Uhr


Berufsbild

Mediengestalter/innen Digital und Print gestalten digitale oder gedruckte Informations- und Kommunikationsmedien. Die Tätigkeit umfasst alle Arbeitsschritte von der Kundenberatung über das Erstellen von Konzepten bis hin zum Entwerfen und Produzieren des Print- oder Onlinemediums. Bei Macromedia in Osnabrück bilden wir dich zum/zur Mediengestalter Digital und Print in der Fachrichtung "Gestaltung und Technik" aus.
 

Arbeitsmarkt

Das angesehene Zertifikat der Macromedia Akademie und das Abschlusszeugnis der IHK sichert den Absolventen i. d. R. den problemlosen Einstieg als Mediengestalter/in in ein Unternehmen der Druck- und Medienvorstufe oder Medienproduktion. Dazu gehören insbesondere Agenturen aller Art im Raum Niedersachsen und Osnabrück wie Werbe-, Media- oder Internetagenturen oder Fachabteilungen in Unternehmen verschiedener Branchen. Fähige und engagierte Mitarbeiter können sich innerhalb der Firma dann zu Kundenberatern, Designern, Webprogrammierern, Projektmanagern oder Abteilungsleitern weiterentwickeln.

Aus der Praxis
Bereits während der Ausbildung bekommst du in Projektphasen und besonders im Jahrespraktikum erste wichtige Berufserfahrungen und kannst im Online- und Printbereich deine eigenes Portfolio zusammenstellen. Regelmäßig berichten wir auf den Newsseiten über Projekte und Aktionen an, von und mit der Akademie in Osnabrück.
 

Zielgruppe

Mindestens mittlerer Bildungsabschluss, bei einschlägiger Berufserfahrung auch qualifizierender Hauptschulabschluss, Englisch- und Computerkenntnisse sowie soziale und kommunikative Kompetenz und Flexibilität sind Voraussetzung für die Ausbildung zum/zur Mediengestalter/in Digital und Print. Du solltest darüber hinaus über technisches und gestalterisches Verständnis verfügen und Interesse an der Arbeit mit digitalen Medien und Design mitbringen.
 

Lernziele

Lernziel des ersten Ausbildungsjahres an der Macromedia Akademie ist die Vermittlung des gesamten theoretischen und praktischen Berufswissens in intensiver und systematischer Form. Das zweite Ausbildungsjahr beinhaltet ein betriebliches Praktikum, in dem das Fachwissen angewendet und erprobt wird. Im dritten Jahr erfolgt, neben der Vertiefung des Wissens, die Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.
 
Ziel der Ausbildung an unserem Berufskolleg ist die Vorbereitung auf die Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer. Die Zulassung zur Abschlussprüfung erfolgt nach § 43 Absatz 2 Berufsbildungsgesetz durch die jeweilige Kammer.
 

Inhalte

Deutsch
Sozialkunde
Englisch
Betriebsorganisation
Gestaltung
Medienproduktion
Medienintegration
Datenhandling
Praktikum

W1 Typografische Gestaltung
W1 Digitale Bildbearbeitung

W2 Gestaltung von Printprodukten
W2 Digitale Bildbearbeitung

W3 Text-, Grafik-, Bilddatenbearbeitung
 

Bewerbungsverfahren

Bitte maile uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, ein Foto, sowie eine Kopie deines letzten Schulzeugnisses, Nachweise über Praktika, etc.) an folgende Adresse: info.osmacromedia.de. Solltest du dich per Post bewerben, lege bitte einen ausreichend frankierten und an dich adressierten DINC4-Umschlag bei, sonst können wir die Unterlagen bei Bedarf nicht zurücksenden. Unsere Bildungsberatung wird sich anschließend bei dir melden und einen Termin für den Aufnahmetest und ein Auswahlgespräch vereinbaren.
 

Gebühren

Teilnahmegebühr: 15.360 €
Zahlung: 6 Raten á 2.560 € über 3 Jahre zahlbar jeweils zum Halbjahresanfang
(weitere Zahlungsmodelle auf Anfrage)
Zzgl. Anmeldegebühr 200 € (einmalig zu Beginn)

Entgelt in der praktischen Ausbildungsphase: Das Entgelt in der 18-monatigen Praxisphase ist mit deinem Praktikumsbetrieb frei verhandelbar.

Förderung: Die gebührenpflichtige Ausbildung kann mittels Schüler-BAföG gefördert werden.
 
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